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Gericht bremst neuen iPod-Chefentwickler aus

Ein US-Gericht hat dem Apple-Manager Mark Papermaster per Einstweiliger Verfügung untersagt, seine Arbeit aufzunehmen. Sein ehemaliger Arbeitgeber IBM pocht auf eine Vertragsklausel, nach der der Manager erst ein Jahr nach Ausscheiden bei einem Wettbewerber tätig werden darf.

Ein Bezirksgericht im US-Bundesstaat New York hat dem Apple-Manager Mark Papermaster per Einstweiliger Verfügung untersagt, seine Arbeit aufzunehmen. IBM, der ehemalige Arbeitgeber des Topmanagers, pocht auf eine Vertragsklausel, nach der Papermaster erst ein Jahr nach seinem Ausscheiden bei IBM für einen Wettbewerber tätig werden darf.

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